十四种常见

工作服

面料优缺点介绍

1.

棉织物

优

点：吸湿性强，染色性能好，手感柔软，穿着舒适，外观朴素，不易虫蛀，坚牢耐

用。

缺

点：缩水率大，弹性差，易皱，服装保形性欠佳，易霉变，会有轻微褪色现象，不

耐酸

2.

全棉丝光面料

优

点：棉织物经高浓度

处理后，手感滑爽，颜色鲜艳，有丝般光泽，穿着舒

适

缺

点：有轻微退色现象

名词解释：丝光处理是对棉织物的一种传统加工工艺。它采用低号

棉织物，经高

浓度处理，女士小西服定制，

使之光滑并具有真丝般的光泽，

再用优质柔软剂整理，

穿着轻爽、

光滑而舒

适。

3.t/c

面料工艺：

采用细旦或超细旦聚醋纤维与高支精梳棉

交织而成，

优

点：面料手感挺括、爽滑、色泽鲜艳。有身骨富有弹性，吸湿透气性好表面光洁，

有一定的防雨水功能。

洗涤保养：水洗温度

30?c

以下，水洗浸泡时间不超过

30

分钟，不可漂，不可暴晒，

不可拧干，不可转笼转烘燥，适宜阴干，另注意防潮。

熨烫要点：不可干洗

110?c

低温蒸汽熨烫。

4.

毛料

优

点：手感柔软富有弹性，光泽柔和自然，穿着舒适美观，感觉较有档次，吸湿性好，

不易导热，东城西服，

保暖性好，

抗折皱性，

特别是在服装加工熨烫后有较好的裥褶成型和服装保型性；

缺

点：不耐碱、缩水、易皱

注意事项：洗涤温度不可过高，忌用力搓洗及拧绞，避免太阳曝晒

熨烫要点：湿烫法，从反面将衣料熨干

5.

毛涤织物

毛涤织物：

指用羊毛和涤纶混纺纱线制成的织物，

是当前混纺毛料织物中普遍的一种。

毛涤混纺的常用比例是45：55

，既可保持羊毛的优点，又能发挥涤纶的长处，

优

点：羊毛与涤纶混纺，质地轻薄，折皱回复性能好。坚固耐磨，易洗快干，尺寸稳

定，褶裥持久

洗涤要点：先用冷水浸泡

15

分钟，然后用一般合成洗涤剂洗涤，洗液温度不宜超过摄

氏

45

度，领口、袖口较脏处可用软性毛刷轻轻刷洗，清洗干净后，可轻拧绞，置阴凉通风

处晾干，不可曝晒，不宜烘干，以免因熟生皱。

6.t/r

面料

优

点：坚牢、抗皱、尺寸稳定，可洗可穿性强。可改善织物的透气性，降低起毛起球

性和抗静电现象

缺

点：免烫性能差

洗涤要点：水洗机洗均可，不可用刷子刷洗，以免起球，反面晾晒。

7

与棉纱混纺或交织的一种织物。

优

点：综合了锦纶的耐磨性及良好的弹性，发挥了棉纱的吸湿性及透气性，穿着舒适

感高于其他面料。交织后可减轻织物的确良重量，提高织物的弹性，不易磨损，手感柔软，

清洗方便。高密交织工艺，外面的雨水不易渗透到织物里，具有一定的防湿功能。

缺

点：耐热耐光性差，需小心洗涤、熨烫

洗涤要点：不可干洗，北京西服定做，阴干。

保养方法：不穿的季节，套回胶袋平放收藏

8.

天丝

(tencel)

面料

面料工艺：

天丝，

一种全新的粘胶纤维。

天丝是采用氧化铵为基础的溶剂纺丝技术制取

的，因溶剂可以回收，对生态无害，其成分为纤维，其生产原料为大自然中的树木。

优点：湿强度高，具有良好的吸湿性，尺寸稳定性较好，水洗缩率小，织物柔软，有

丝绸般光泽，透气性高，采用天丝制作的服装，服贴柔顺。当有湿度时，天丝织物会膨胀，男士西服定制，

它好象壁垒一样，

可以在防雨水和雪侵入的同时，

仍保持它具有的透气性，

天丝织物具有天

然纤维一样的舒适性。

注意事项：手洗，请勿使用漂白剂，阴干，不可拧干

熨烫要点：低温熨烫

9.tnc

面料

面料工艺：采用高技术纤维，即纤维（涤纶、锦纶）

与高支绵纱复合，即三合一纤维

织的流行面料。

优点：该面料综合发挥了涤纶、锦纶、棉纱三种纤维的特色，集三种纤维的优点于一

身，耐磨性好，弹性恢复率好，强度好，手感细腻滑爽，舒适透气，风格新颖别致，

注意事项：小心干洗，不可拧干，阴干或反面晾干。

12复合面料

优点，面料厚实保暖，富有弹性，有良好的挡风，防雨水功能

注意事项：依成份而定。

13真丝：

优点：手感滑爽，富有光泽，穿着舒适，高雅华贵

缺点：抗皱能力差，耐光性差，不可长时间曝晒，对碱反应敏感

熨烫要点：反面低温、中温熨烫，洒水时需均匀

14涂层怀旧系列面料

面料工艺：采用超细涤纶丝经磨毛、染色后经特殊喷雾工艺加工而成。

优点：面料有真皮质感，柔软滑顺，弹性好，有绒茸感，经多次穿洗后得露出的细密

均匀的短绒使外观焕然一新。风格古朴，具有浓厚的怀旧情调

工作服区别于公司制服，工作服是公司的岗位标识，工作服的穿着是工厂各岗位上岗的

必要措施，违反此规定将视作严重违纪。公司为合同工及季节用工配备工作服，费用

公司全额承担。

工作服穿着对象：

工厂各部门除部门主管外，一律着工作服；

采供部因工作需要例外，采供部发放公司制服；

公司制服及工作服要求着装整洁、规范，不得敞胸露怀；如有污渍，必须马上清洗；否

则作违纪处理，将处以

100

元

/

次的罚款；

公司员工每周一、五必须着公司制服（每年七、八月例外）

，平时鼓励着公司制服，但

所有员工男士必须着西装、带领带，女士必须着职业装，不得以休闲装上班（加班也

不例外）

。否则以违纪处理；主管周六开周末会时需着公司制服；公司重大活动时全

体员工需着公司制服（或工作服）

。

工厂所有员工进入厂区必须着工作服，有公司制服的员工可着公司制服，否则作违纪处

理。

5

公司制服及工作服使用年限及折算方法

公司制服及工作服使用年限都为三年。

提前解除合同的员工的赔偿金额折算公式：

员工赔偿金额

=

服装总金额

×

工作服：如员工在进公司半年内离公司，且工作服无损坏、污渍，允许退还工作服，不进

行赔

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